Cadre général de compréhension : cadre légal, définitions générales et parties prenantes de la gestion des risques psychosociaux

Le stress et le burnout : fondements théoriques et éléments de définition ; clarification des facteurs de stress organisationnels et individuels

Les moyens d’action (individuels et institutionnels) sur le stress et le burnout

Cours certifiant
Pour recevoir la certification, vous devez terminer le cours et obtenir au moins 60% de réussite au contrôle continu.
Module 110min

La gestion du stress et du burnout (1/3)

Présentation de l’intervenant - Plan du cours - Quelques chiffres - Contexte juridique - Eléments de définition

Module 21h15

La gestion du stress et du burnout (2/3)

Les acteurs de la protection de la santé au travail - Clarification conceptuelle : Stress vs Burnout - La théorie transactionnelle du stress - La théorie COR du stress - Le burnout - Les facteurs de stress au travail - Les facteurs de stress liés à l’individu - Les stratégies de coping

Module 315min

La gestion du stress et burnout (3/3)

Le document unique - Les actions à entreprendre

3
Modules

Temps par module